Col·legi d'Economistes de Catalunya Ir a la página inicial de CEC

Tornar al Menú

Formació continuada

Webinar: La Carta Social Europea i qüestions controvertides en els actuals acomiadaments: Audiència Prèvia, Indemnitzacions addicionals i Extinció per Incapacitat Permanent versus Adaptació del Lloc de Treball

Dades de la Formació

Nombre del curs:
 G060/2025
Seu:
 Barcelona
Àrea:
 LABORAL

Programa

 

FORMACIÓ ONLINE (EN DIRECTE):
Aquesta formació es farà a través de la plataforma Zoom del Col·legi en les dates i horari indicats. Per tramitar la inscripció és imprescindible fer-ho a través d'aquesta pàgina.
Un cop s'hagi completat la inscripció i abonat l'import, l'usuari rebrà una invitació per al registre a la plataforma ZOOM i poder obtenir així l'enllaç de connexió necessari per al seguiment en directe del curs.

 

 

 

DATES: 14 de maig de 2025

 

 

 

HORARI: de 16.00 a 18.00 h.

 

 

 

PREU DE COL·LEGIATS: 60 €

PREU DE NO COL·LEGIATS: 75 €

 

 

 

FORMACIÓ BONIFICABLE:
Aquest curs és bonificable a través de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (www.fundae.es).
Totes les empreses disposen d'un crèdit anual per a la formació dels seus treballadors/res, mitjançant bonificacions a la Seguretat Social. Això vol dir que l'empresa es pot desgravar de les seves cotitzacions a la Seguretat Social les quantitats invertides en la formació dels seus treballadors/res. Els participants de la formació han d'estar contractats en el Règim General de la Seguretat Social.

El Col·legi d'Economistes no realitza els tràmits necessaris per gaudir de la bonificació. Per a qualsevol aclariment contacti amb aula@coleconomistes.cat

 

 

 

PROFESSOR:

Jaume Barcons, doctor en Dret, advocat, gestor administratiu i professor de Dret Laboral al Màster de Gestió Administrativa, a la UAO-CEU.


 

 

PROGRAMA:

 

1.- ASPECTES GENERALS ACOMIADAMENT DISCIPLINARI

- La gravetat i culpabilitat.
- Principi de proporcionalitat / Teoria Gradualista.
- La causalitat de l'acomiadament i l'acomiadament sense causa.

 

2.- L'AUDIÈNCIA PRÈVIA A L'ACOMIADAMENT (ART. 7 DEL CONVENI 158 DE L'OIT)

- Importància de l'audiència prèvia a la protecció dels drets del treballador i la salvaguarda de l'empresa.
- Qüestions controvertides.
- El procediment d'audiència prèvia.
- Procedeix indemnització per danys i perjudicis si no es dóna Audiència Prèvia al treballador?
- A partir de quan l'Audiència Prèvia és exigible.
- Efectes de la no-realització de l'Audiència Prèvia: improcedència vs nul-litat.

 

3.- LA INDEMNITZACIÓ ADDICIONAL ALS ACOMIADAMENTS IMPROCEDENTS: TEMA TANCAT?

- Efectes de l'acomiadament.
- Indemnització addicional: article 24 CSE.
- STS 1350/2024 de 19 de desembre de 2024 (Rcud. 2961/2023).
- Qüestions a valorar.
- Opinió: Tema tancat?

 

4.- INCAPACITAT PERMANENT, NO APTE O APTE CONDICIONAT: EXTINCIÓ AUTOMÀTICA? (STJUE Ca Na Negreta i Llei 2/2025 sobre Extinció tras declaració de IP)

- Incapacitat vs Discapacitat.

- Ineptitud del treballador.

- STJUE 18 de gener del 2024 Assumpte C-631/2022 "Ca Na Negreta"

- Supòsits a considerar: Què ha de fer l'empresa davant d'una IPT?

- Llei 2/2025 de 29 d'abril: Adéu a l'Extinció automàtica després d'una IP.

- Protocol empresarial i per als treballadors davant d'una IP.

- Ineptitud del treballador.

- Els informes del servei de prevenció.

- Com ha d'actuar l'empresa davant d'una ineptitud sobrevinguda.

- Requisits informe SPA.

 

 

 

 

 


SEU DE BARCELONA

SEU DE GIRONA

SEU DE LLEIDA

SEU DE TARRAGONA